Wij bieden een breed palet aan; van het zijn van klankbord voor uw medewerker bij een eenmalig consult tot aan het gehele begeleidingstraject voor uw medewerker. Wij hebben een eigen ontwikkeld systeem de ’stralen’ techniek waarbij we clienten zeer snel kunnen helpen.
Ook in de verschillende burn-out therapie vormen zijn wij van vele markten thuis en hebben wij met verschillende partners samenwerkingsverbanden. Van een burn-out gesprek met uw medewerker in onze parktijk of telefonisch consult tot aan burn-out hypnose vormen. Dit alles kunnen wij in eigen huis aanbieden aan uw medewerk. Alles is erop gericht om zo snel mogelijk weer het werk te hervatten vanuit empowerment.
Meestal zonder een wachtlijsten en voor u met een direct contact met de behandelaar voor uw medewerker.
Naast de verschillende mogelijkheden zijn er 2 standaard trajecten bij burn-out (verschijnselen) van uw medewerker. Dit zijn;
Een intensief traject van 3 maanden waarbij de medewerker zo vaak gebruik maakt van onze behandelaars zoveel hij of zij nodig heeft gedurende deze periode. Of
Een 6 maanden of een 12 maanden coachingstraject met een vast aantal gesprekken. Beiden zijn voorzien van een extra 6 maanden feedback traject waarmee onze behandelaars direct in contact blijven met uw medewerker.
Onze ervaring leert dat iedere client zijn eigen pad loopt en het onze taak is het juiste pad te vinden en aan te bieden.
Natuurlijk vergeten wij de manager niet in onze burn-out aanpak. klik hier voor meer informatie.
Voor clienten die laag drempelig zelfstandig aan de slag willen hebben we online cursussen zoals een burn-out werkboek. Hierbij volgt een client een 90 dagen burn-out herstel programma waarbij de client ondersteuning krijgt via email, web en telefoon.
Neem HIER contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken mbt burn-out preventie. of het burnout herstel programma.
